ankieta

MENU


DLA BEZROBOTNYCH


DLA POSZUKUJĄCYCH PRACY


DLA OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH


DLA ROLNIKÓW


DLA PRACODAWCÓW


LINKI

bip eures skrzynka podawcza WUP Rzeszów psz Podkarpacki Portal Pracy „Zielona Linia – Centrum Informacyjno-Konsultacyjne Służb Zatrudnienia. Informacje dla osób bezrobotnych, poszukujących pracy oraz pracodawców. Oferty pracy i szkoleń. Tel. 19524" MPiPS

KALENDARIUM

Bazylego
Bernardyna

20

maj

PWŚCPSN
1 1 2 3 4 5 6
2 7 8 9 10 11 12 13
3 14 15 16 17 18 19 20
4 21 22 23 24 25 26 27
5 28 29 30 31    

Oferty Pracy
1288005775.jpg
Statystyki Graf.
1268648917.jpg
Kreator CV
1288005789.jpg

Podziękowania za wzięcie udziału w badaniu ankietowym potrzeb szkoleniowych

poniedziałek, 20.02.2012 12:42

Szanowni Państwo!

Uprzejmie dziękujemy osobom, które w okresie od 12.08.2011r. do 31.10.2011r. wzięły udział w badaniu ankietowym potrzeb szkoleniowych osób bezrobotnych i innych uprawnionych. Wyniki badania ankietowego zostały wykorzystane przy opracowywaniu Diagnozy potrzeb szkoleniowych na 2012r.  wynikiem czego było stworzenie projektu Planu szkoleń na 2012r.
Informujemy, że w chwili obecnej z uwagi na ograniczone środki finansowe będą realizowane zgodnie z przyjętym Planem Szkoleń na 2012r. grupowo tylko szkolenia Z zakresu umiejętności poszukiwania pracy.
Z chwilą pozyskania dodatkowych środków finansowych z przeznaczeniem na szkolenia będzie możliwość wprowadzenia zmian do w/w Planu.

Jednocześnie informujemy, że:
• Wyniki badania ankietowego „Badanie potrzeb szkoleniowych osób zarejestrowanych w powiatowym Urzędzie Pracy w Tarnobrzegu” znajdują się w zakładce Opracowania i Analizy.
• Diagnoza potrzeb szkoleniowych wraz z projektem Planu Szkoleń na 2012r. znajduje się w zakładce Opracowania i Analizy.
• Aktualny Plan szkoleń na 2012r. znajduje się w zakładce Szkolenia oraz w zakładce Plan szkoleń Klubu Pracy  i zajęć aktywizacyjnych.

Raporty PUP Opracowania I Analizy Statystyka Pliki do Pobrania Linki Kontakt Mapa serwisu
Projekt graiczny, cms, serwer i wykonanie Wszelkie prawa zastrzeżone